مستشارو الزواج والأسرة
تشخيص وعلاج الاضطرابات النفسية والعاطفية سواء كانت معرفية أو عاطفية أو سلوكية في إطار الزواج والأسرة. تطبيق نظريات وتقنيات العلاج النفسي وأنظمة الأسرة في تقديم الخدمات للأفراد والأزواج والعائلات؛ بغرض علاج مثل هذه الاضطرابات العصبية والعقلية المشخصة.
عينة من المسميات الوظيفية المبلغ عنها:
معالج سريري, مستشار, معالج نفسي أسري, مستشار العلاقات الإنسانية, معالج معتمد للزواج والأسرة (LMFT), مستشار محترف مرخص (LPC), مستشار الزواج والأسرة, معالج الزواج والأسرة (MFT), معالج في العيادات الخارجية, معالج باللعب
معلومات خاصة بالمهنة
مهام
- طرح أسئلة تساعد العملاء على التعرف على مشاعرهم وسلوكياتهم.
- إسداء المشورة للعملاء بشأن مخاوف مثل العلاقات غير المرضية، والطلاق والانفصال، تربية الأطفال، وإدارة المنزل، أو الصعوبات المالية.
- تشجيع الأفراد وأعضاء الأسرة على تطوير واستخدام المهارات والاستراتيجيات لمواجهة مشاكلهم بطريقة بناءة.
- الاحتفاظ بملفات القضايا التي تتضمن الأنشطة وملاحظات التقدم والتقييمات والتوصيات.
- جمع المعلومات عن العملاء باستخدام تقنيات مثل إجراء الاختبارات أو المقابلات أو المناقشات أو من خلال المراقبة.
مهارات تقنية
- برامج البريد الإلكتروني:مايكروسوفت أوتلوك
- برامج متصفح الإنترنت:برنامج متصفح الويب
- برمجيات العروض التقديمية:مايكروسوفت باوربوينت
- برمجيات جدول البيانات:مايكروسوفت اكسل
- برمجيات طبية:ميزة البرمجيات النفسية,برنامج الفواتير الطبية الأمريكية PMA,برنامج يوفر القدرة على الاحتفاظ بالتراخيص لمصادر الدفع المتعددة والتفويضات المتعددة للعميل,أداة قاعدة بيانات لبناء نماذج بيانات مفاهيمية ومنطقية ومادية,حافظ السجلات السريرية لبرنامج بلوبيري هاربور,السجل الإلكتروني لمسارات الرعاية,برامج علاج عالية الجودة وتحليلات قابلة للتنفيذ لمقدمي الخدمات,برنامج لإدارة ممارسة العلاج النفسي,برنامج السجلات الطبية الإلكترونية (EMR),برنامج إدارة السجلات الصحية الإلكترونية والممارسة,برنامج لفواتير المياه,برنامج الفواتير الطبية EZClaim,برنامج يوفّر مجموعة كاملة من وظائف إدارة الحالة السريرية للمريض,برنامج إدارة ممارسة مناسب لتعزيز عمليات المؤسسة وتقديم الرعاية من خلال الدعم الهاتفي المباشر,برنامج يقدم مخطط المرافق السريرية في المشاريع المخصصة المتعلقة بتصميم مباني ومرافق المستشفيات أو تشييدها أو تطويرها أو تركيبها,برنامج لإدارة كاملة للمكاتب,برنامج طبي بسيط للمهنيين الطبيين والمعالجين,برنامج لإعداد كشوف الفواتير وتتبع المدفوعات ومسك السجلات,نظام شامل لحسابات القبض والفواتير لمنظمات الصحة السلوكية والممارسات الطبية,برنامج إدارة السجلات الطبية الإلكترونية
المتطلبات المهنية
أنشطة العمل
- اتخاذ القرارات وحل المشكلات:تحليل المعلومات وتقييم النتائج لاختيار الحل الأفضل وحل المشكلات.
- توثيق / تسجيل صوتي للمعلومات:إدخال المعلومات، أو نسخها، أو تسجيلها، أو تخزينها، أو الاحتفاظ بها بشكل مكتوب أو إلكتروني/ مغناطيسي.
- مساعدة ورعاية الآخرين:تقديم المساعدة الشخصية أو الرعاية الطبية أو الدعم العاطفي أو الرعاية الشخصية الأخرى للآخرين مثل زملاء العمل أو العملاء أو المرضى.
- الحصول على المعلومات:مراقبة المعلومات وتلقيها والحصول عليها بأي طريقة أخرى من جميع المصادر ذات الصلة.
- إقامة العلاقات الشخصية والحفاظ عليها:تطوير علاقات عمل بناءة وتعاونية مع الآخرين والحفاظ عليها مع مرور الوقت.
أنشطة العمل التفصيلية
- إحالة العملاء إلى برامج الخدمة المجتمعية او الاجتماعية.
- إدارة الدورات والفعاليات الاجتماعية.
- استشارة العملاء أو المرضى الذين يعانون من مشاكل تعاطي المخدرات.
- الإشراف على العاملين الذين يقدمون خدمات العملاء أو المرضى.
- الاحتفاظ بسجلات العميل.
سياق العمل
- النقاشات من وجه لوجه:96٪ أجابوا "كل يوم"
- البريدالإلكتروني:85٪ أجابوا "كل يوم"
- وتيرة اتخاذ القرارات:75٪ أجابوا "كل يوم"
- داخل المباني، خاضع للرقابة البيئية:69٪ أجابوا "كل يوم"
- الاحتكاك بالآخرين:66٪ أجابوا "التواصل مع الآخرين بشكل دائم"
متطلبات العامل
المهارات
- الإنصات:إيلاء الاهتمام الكامل لما يقوله الآخرون، وتخصيص الوقت لفهم النقاط التي يتم طرحها، وطرح الأسئلة حسب ما تقتضيه الحاجة، وعدم مقاطعة الآخرين في الأوقات غير المناسبة.
- الإدراك الاجتماعي:إدراك ردود أفعال الآخرين وفهم سبب رد فعلهم.
- التحدث:التحدث مع الآخرين لنقل المعلومات بشكل فعال.
- القدرة على الحكم واتخاذ القرارات:دراسة التكاليف ونسبة الفائدة للإجراءات المحتملة، بهدف اختيار أمثلها.
- القدرة على فهم ما يُقرأ:فهم الجمل والفقرات المكتوبة في الوثائق المتعلقة بالعمل.
المعرفه
- المعالجة والاستشارات:الإلمام بمبادئ وطرق وإجراءات التشخيص والعلاج، وإعادة التأهيل للاختلالات الجسدية والعقلية، والإرشاد والتوجيه المهني.
- علم النفس:الإلمام بالسلوك والأداء البشري، والفروق الفردية في القدرات والشخصية والاهتمامات: والتعلم والتحفيز، وطرق البحث النفسي، وتقييم وعلاج الاضطرابات السلوكية والعاطفية.
- خدمة الزبائن والأشخاص:الإلمام بمبادئ وعمليات تقديم خدمة الزبائن والخدمات الشخصية. يتضمن ذلك تقييم احتياجات العميل وتلبية معايير الجودة للخدمات، وتقييم مستوى رضا العميل.
- العلوم الاجتماعية وعلم الإنسان:الإلمام بسلوك وديناميكيات المجموعات، والاتجاهات والتأثيرات المجتمعية، والهجرات البشرية، والأعراق، والثقافات، وتاريخهم وأصولهم.
- اللغة الإنكليزية:الإلمام ببنية ومحتوى اللغة الإنجليزية، بما في ذلك معنى الكلمات، والإملاء، وقواعد الكتابة والنحو.
التعليم
ما مقدار التعليم الذي يحتاجه الموظف الجديد لأداء وظيفة في هذه المهنة؟ قال المستجيبون:
- 79%درجة الماجستير
- 10%الدرجة المهنية الأولى - تُمنح لإكمال البرنامج الذين يتطلب ما لا يقل عن سنتين من العمل بالكلية قبل الالتحاق بالبرنامج، وتتضمن ما لا يقل عن ست سنوات أكاديمية على الأقل لإكمالها، وتوفر جميع المتطلبات الأكاديمية المتبقية لبدء الممارسة فيها وظيفة.
خصائص العامل
القدرات
- الاستيعاب السمعي:القدرة على الاستماع إلى المعلومات والأفكار المقدمة من خلال الكلمات والجمل المنطوقة وفهمها.
- التعبير اللفظي:القدرة على إيصال المعلومات والأفكار أثناء التحدث حتى يفهمها الآخرون.
- الاستيعاب الكتابي:القدرة على قراءة وفهم المعلومات والأفكار المقدمة في الكتابة.
- التعبير الكتابي:القدرة على إيصال المعلومات والأفكار بالكتابة حتى يفهمها الآخرون.
- القدرات التحليلية والاستنتاج المنطقي:القدرة على تطبيق القواعد العامة على مشاكل محددة لإنتاج إجابات منطقية.
الإهتمامات
- اجتماعيّ:غالباً ما تتضمن المهن الاجتماعية العمل مع الناس، والتواصل معهم، وتعليمهم. غالباً ما تتضمن هذه المهن المساعدة أو تقديم الخدمة للآخرين.
- فنيّ:غالباً ما تتضمن المهن الفنية العمل مع الأشكال والتصاميم والنماذج. غالباً ما تتطلب المهن الفنية التعبير عن الذات، ويُمكن إنجاز العمل دون اتباع مجموعة واضحة من القواعد.
- التحري والتحقيق:تتضمن المهن الاستقصائية غالباً التعامل مع عدة أفكار، كما تتطلب قدراً كبيراً من التفكير. يُمكن أن تتضمن هذه المهن البحث عن الحقائق واكتشاف المشكلات ذهنياً.
قيم العمل
- العلاقات:المهن المستوفية لقيم العمل تسمح للموظفين بتقديم الخدمة للآخرين والعمل مع زملاء العمل في بيئة ودية غير تنافسية. الاحتياجات التي سيتم الحصول عليها بالمقابل هم أصدقاء العمل والقيم الأخلاقية والخدمة الاجتماعية.
- الاستقلالية:المهن المستوفية للقيم المهنية تسمح للموظفين بالعمل بمفردهم واتخاذ قراراتهم بأنفسهم. الاحتياجات التي سيتم الحصول عليها بالمقابل هي الإبداع والمسؤولية والاستقلالية.
- الإنجازات:إنَّ المهن المستوفية للقيم المهنية تسمح للموظفين باستخدام قدراتهم بشكل أكبر وتوجههم نحو تحقيق النتائج، ممَّا يمنحهم شعوراً بالإنجاز. أما الاحتياجات التي سيتم الحصول عليها بالمقابل، تتمثل بالاستفادة من تلك القُدرات والإنجازات.
أساليب العمل
- الاهتمام بالآخرين:تتطلب الوظيفة أن تكون حساساً لاحتياجات الآخرين ومشاعرهم، وأن تكون متفهماً ومقدماً للعون في الوظيفة.
- المصداقية:تتطلب الوظيفة أن تكون صادقاً وأخلاقياً.
- السيطرة على النفس:تتطلب الوظيفة المحافظة على الهدوء، والتحكم في المشاعر، والسيطرة على الغضب، وتجنب السلوك العدواني حتى في المواقف المعقدة للغاية.
- القدرة على الاعتماد:تتطلب الوظيفة الموثوقية وحس المسؤولية والجدارة والقدرة على إتمام المهام.
- القدرة على تحمل الضغوطات:تتطلب الوظيفة قبول الانتقادات والتعامل بهدوء وفعالية مع المواقف الشديدة التوتر.
احصل لنفسك على مهارة جديدة
في هذا المسار
مسار1
المهارات التحليلية
اتخاذ القرارات
حياتنا عبارة عن مواقف متكررة من اتخاذ القرار، قد يتعين على الفرد منا أن يتخذ مئات بل قد تصل لآلاف ال...
اقرأ المزيدسلالم
مهارة حل المشكلات
كلُ مشكلةٍ تشبهُ البابَ الكبيرَ، وبالتأكيدِ هناك حلٌ يمثلُ المفتاحَ الصغيرَ الذي يمكنكَ من فتحِهِ بس...
اقرأ المزيدسلالم
مسار2
مجموعة تطبيقات مايكروسوفت
أكسل من مايكروسوفت
هذه الدورة مصممة خصيصاً حتى تصقل مهاراتك المحاسبية على برنامج إكسل، وجعلك محرفاً مهما كان مستواك الح...
اقرأ المزيدفلترد للذكاء الاصطناعي
وورد من مايكروسوفت
برنامج وورد هو أكثر بكثير من مجرد برنامج لكتابة النصوص؛ وهذه الدورة مصممة خصيصاً لتشرح عن مزايا التط...
اقرأ المزيدإنتليزي التعليمية